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中國就業(yè)形式嚴峻，內(nèi)憂外患，怎樣解決當前就業(yè)問題，是政府和企業(yè)需要急切解決的問題

近年來，中國高校畢業(yè)生數(shù)量逐年增多，大學(xué)生面臨嚴峻的就業(yè)形勢，加之當前金融危機的影響，畢業(yè)生的就業(yè)受到前所未有的挑戰(zhàn)，大學(xué)生在畢業(yè)后能否順利就業(yè)，已成為全社會普遍關(guān)注的熱點問題。大學(xué)生就業(yè)難既有社會原因、政策原因，也有大學(xué)生自身的原因。而就業(yè)問題最根本的原因還是生產(chǎn)力和社會發(fā)展需要的一個矛盾，生產(chǎn)力嚴重跟不上社會需求增長速度，生產(chǎn)力跟不上，能提供的就業(yè)缺口就小，供給大于需求的局面就會長期存在。再就是，中國擁有世界第一的人口量，隨著社會的發(fā)展，每年新增的高素質(zhì)勞動力也在不斷增多，人口數(shù)量大、高素質(zhì)勞動力不斷增多，導(dǎo)致供求現(xiàn)狀長期不可改變。可以說，就業(yè)問題中國基本不可能解決，最多能緩解，能發(fā)展更多的產(chǎn)業(yè)，在高新產(chǎn)業(yè)上力求趕上世界水平，還能提供相當分量的就業(yè)崗位，但要說完全改善就業(yè)環(huán)境，那是不可能實現(xiàn)的。就發(fā)達國家的現(xiàn)狀來看，其就業(yè)問題還沒有中國好，況且中國人口量如此龐大，加之中國人對教育的高度重視，人才將在未來持續(xù)輸出。勞動力不斷壯大，社會卻不可能一直保持高速增長。隨著社會發(fā)展趨于成熟，各個領(lǐng)域逐漸趨于飽和，能做的就是在高新產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)上提供更多崗位，再者就是鼓勵創(chuàng)業(yè)，通過種種刺激，當然還是能為社會提供不少就業(yè)崗位，但總體來說，這些都不是持久的。那么，這種供給和需求關(guān)系的矛盾就會長期保持并增大，供給和需求之間存在差距，也就出現(xiàn)勞動力大量閑置問題，這一部分勞動力的閑置會給中國經(jīng)濟的發(fā)展帶來嚴重的阻礙，不僅不能創(chuàng)造應(yīng)有的價值，還會占取相應(yīng)資源。不能實現(xiàn)勞動力的充分利用就意味著發(fā)展不能最大化，這種狀態(tài)勢必會對中國經(jīng)濟發(fā)展和現(xiàn)代化的進程產(chǎn)生影響。如此看來，就業(yè)問題一是難解決，或者不可能解決，二是其影響力巨大，對中國政治動蕩有影響，對社會公平性的體現(xiàn)發(fā)出挑戰(zhàn)，三是嚴重抑制中國經(jīng)濟發(fā)展，總之，其破壞力之大，就決定了它的重要性，未來中國既然解決不了就業(yè)問題，那么，我們唯一追求的就是緩解這個問題，盡量減少矛盾，改變當前生產(chǎn)力落后的現(xiàn)狀，還社會一個比較和諧的就業(yè)環(huán)境。

• 就業(yè)現(xiàn)狀